剛拿了offer就和老板鬧掰了

樓主

前天上午去面試后成功收到offer，是自己還蠻想去的一家公司，本以為一切都很順利，沒想到在我發(fā)了這些問題后一切都變了。因?yàn)槊嬖嚨倪^程比較匆忙，就說了大概工資，我就整理了幾個(gè)問題想問一下，發(fā)給他之后，沒過一會(huì)，老板直接懟我了。老板：我覺得你一個(gè)畢業(yè)才兩年的有必要問這些工資構(gòu)成嗎，你還是一張白紙，公司不看你的能力，只看你的熱情（不問工資構(gòu)成，我到你那里做慈善？成年人了，現(xiàn)實(shí)一點(diǎn)ok？我懷疑你想白嫖我）老板：你是不是有什么大師指點(diǎn)，為什么問這些問題(這問題不是很基本的嗎？？？只允許面試的時(shí)候你問我一大堆，不許我問你基本情況？) 老板:一個(gè)正規(guī)公司是有規(guī)章制度的，這些工資提成之類的是有規(guī)章制度的，你不需要問這些(你連公司人事都沒有，我不是很相信呢) 本來公司崗位和薪資真的都很可以了，他這樣一弄，我真的好下頭，剛拿到offer就鬧掰，還有必要去嗎？

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發(fā)表于2021-08-15 17:07 只看該作者


這些問題最好面試的時(shí)候就能都搞清楚，要把面試當(dāng)作是雙方的互相面試，而不是只接受老板對你的面試，這次放棄就算了，年輕人還怕沒機(jī)會(huì)？

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